Agente de Captação de Revendedores – Campo Grande (RJ) — Salário não informado

Empresa: Grupo Boticário • Tipo de vaga: Efetivo (CLT) • Modelo de trabalho: Presencial • Local: Campo Grande, Rio de Janeiro – RJ • PcD: Vaga também destinada a pessoas com deficiência

Resumo da oportunidade

O Grupo Boticário está com oportunidade para Agente de Captação de Revendedores no bairro de Campo Grande, no Rio de Janeiro. A posição é presencial e tem como foco a prospecção ativa e a reativação de revendedores(as), fortalecendo a base comercial da companhia na região. Se você é comunicativo(a), gosta de relacionamento, possui energia para atividades externas e se identifica com metas e desempenho comercial, esta vaga pode ser a sua próxima conquista profissional.

Sobre o Grupo Boticário

Um dos maiores grupos de beleza do mundo, o Grupo Boticário reúne marcas consagradas — como O Boticário, Eudora, Quem Disse, Berenice?, Vult, O.U.i, Dr. JONES, Tô.que.tô e TRUSS — além do marketplace Beleza na Web e operações B2B por meio de Mooz, Casa Magalhães e GAVB. Presente em mais de 40 países, com mais de 4 mil lojas em 1.780 cidades e mais de 19 mil colaboradores diretos, a companhia sustenta um ecossistema robusto que conecta indústria, varejo, franquias, distribuidores e tecnologia. No varejo, o time já soma milhares de pessoas em 15 estados, criando experiências memoráveis para clientes e revendedores(as). Trabalhar aqui é viver inovação, diversidade, resultado e, principalmente, fazer parte de um negócio que transforma vidas por meio da beleza.

Missão do cargo

O(A) Agente de Captação de Revendedores(as) tem a missão de ampliar e fortalecer a rede comercial do Grupo Boticário, atuando de forma estratégica para atrair novos(as) parceiros(as), reativar cadastros inativos e promover as ações da loja do revendedor na região de Campo Grande (RJ). É um papel que combina atividade de campo, relacionamento e organização, exigindo disciplina, resiliência e paixão por resultados.

Principais responsabilidades

• Realizar prospecção externa para identificar potenciais revendedores(as), agendando e conduzindo abordagens presenciais.
• Reativar revendedores(as) inativos(as) ou cessados(as), recuperando relacionamento e recompondo a base comercial.
• Utilizar bancos de dados e listas de leads para qualificar contatos e converter oportunidades em cadastros efetivos.
• Efetuar contatos telefônicos e por e-mail com leads e potenciais revendedores(as), mantendo registro e acompanhamento.
• Visitar pontos estratégicos da região, representando o Grupo Boticário de forma ética, estruturada e profissional.
• Divulgar e promover as ações comerciais e campanhas da loja do revendedor, fortalecendo o engajamento local.
• Trabalhar em parceria com a liderança e áreas correlatas para garantir fluxo assertivo de informações e metas.
• Reportar indicadores básicos de prospecção (volume de leads, conversão, reativações, visitas realizadas e cadastros concluídos).

Requisitos obrigatórios

• Ensino médio completo (com comprovante).
• Disponibilidade para atuação externa em Campo Grande e arredores.
• Habilidade de negociação e persuasão, com foco em relacionamento e conversão.
• Disponibilidade de horário: segunda a sexta, das 09h00 às 18h00; sábados, das 09h00 às 13h00.
• Fácil acesso à Av. Cesário de Melo, 2447 (Campo Grande – RJ).
• Resiliência para lidar com objeções e rotina de metas.
• Conhecimentos de Pacote Office para controles, relatórios e registros.
• Desejável: experiência prévia em call center (ativo e retenção).

Perfil que buscamos

Procuramos alguém com energia para campo, comunicação clara e respeito à diversidade. Você se destaca se for organizado(a), estiver confortável em abordagens presenciais, souber administrar pipeline de leads, acompanhar cadastros até a efetivação e tiver postura consultiva para explicar benefícios, políticas e campanhas de revenda. Proatividade, foco em resultado e espírito de dono fazem toda a diferença.

Local de trabalho e jornada

• Bairro: Campo Grande – Rio de Janeiro/RJ.
• Presencial, com forte componente de atividades externas na região.
• Horário: 2ª a 6ª, 09h00 às 18h00; sábados, 09h00 às 13h00.

Remuneração e benefícios

Salário: não informado no anúncio.

Benefícios informados pela empresa:

• Plano de saúde (possibilidade de extensão a dependentes legais).
• Plano odontológico (de acordo com disponibilidade regional).
• Sessões de psicoterapia gratuitas (extensíveis a dependentes, conforme regras).
• Telemedicina e segunda opinião médica.
• Vacina da gripe e programas de cuidado com a saúde.
• Vale-refeição (com bônus de Natal, conforme política interna).
• Plano de academias e estúdios de atividades físicas.
• Day off de aniversário.
• Descontos de até 40% em produtos do grupo.
• Associação com convênios e parcerias (loja multimarcas, academias, cursos e mais).
• Auxílio material escolar.
• Orientação jurídica, psicológica e social.
• Apoio para pais atípicos.
• Licença parental estendida (180 dias para mães e 120 dias para pais).
• Vale-transporte.
• Seguro de vida, apoio em caso de falecimento de pais e previdência privada.
• Linhas de empréstimo (conforme política e elegibilidade).

Observação: a configuração final do pacote pode variar de acordo com regras de elegibilidade internas.

Etapas do processo seletivo

1. Cadastro na plataforma da empresa.
2. Triagem do perfil e dos requisitos.
3. Entrevista com Recrutamento & Seleção.
4. Entrevista com a Liderança da área.
5. Carta Oferta para a pessoa aprovada.
6. Processo Admissional.
7. Contratação.

Como se candidatar

As candidaturas devem ser realizadas pelo portal de carreiras do Grupo Boticário. Acesse a plataforma oficial de recrutamento da empresa Página da VagaAqui. Preencha seu cadastro com atenção e anexe currículo atualizado. Revise dados de contato, histórico profissional e destaque experiências com prospecção, campo, comercial e reativação. Caso tenha vivência em call center (ativo/ retenção), evidencie nos resultados.

Importante: não compartilhe dados sensíveis em canais não oficiais. O time do GB realiza contato por meios corporativos após a etapa de triagem.

Dicas para se destacar

• Mostre resultados de captação (por exemplo, números de leads trabalhados, taxa de conversão, cadastros efetivados).
• Descreva experiências com atividades externas, rotas de visitas, abordagem em PDVs, eventos locais ou parcerias comunitárias.
• Evidencie habilidades de negociação, gestão de objeções e follow-up estruturado.
• Explique como organiza seu pipeline de leads (planilhas, CRM, rotinas de qualificação e priorização).
• Reforce domínio de Pacote Office (especialmente planilhas para controles e relatórios simples).
• Prepare exemplos concretos de situações em que você reativou clientes ou reconquistou perfis inativos.
• Treine um pitch curto sobre benefícios da revenda para diferentes perfis de pessoas.

Perguntas frequentes (FAQ)

Qual é o salário? Não foi informado no anúncio. O pacote final é alinhado durante as etapas avançadas.

É CLT? Sim, trata-se de vaga efetiva (CLT), presencial em Campo Grande – RJ.

É necessário ter carro? O anúncio não exige veículo próprio. A atuação é externa na região, sendo essencial ter mobilidade e fácil acesso.

A vaga aceita PcD? Sim, a oportunidade também é destinada a pessoas com deficiência.

Preciso de experiência em vendas? Ter vivência com prospecção, campo, captação ou call center ativo/ retenção é um diferencial valioso.

Quem deve se candidatar

Pessoas que gostam de interagir com o público, possuem postura consultiva, têm facilidade em organizar rotas e agendas de visitas e sentem satisfação em bater metas através de um trabalho consistente. Se você cuida do relacionamento no detalhe, tem resiliência para ouvir “não” e seguir com qualidade no processo, e enxerga a beleza como uma forma de impactar positivamente a vida das pessoas, existe um espaço especial para o seu talento nesta equipe.Palavras-chave sugeridas

Agente de captação RJ; vaga comercial Campo Grande RJ; prospecção de revendedores; reativação de revendedores; trabalho externo varejo beleza; Grupo Boticário Rio de Janeiro; oportunidade presencial RJ; carreira em vendas Rio; emprego em Campo Grande; captação e retenção de revendedores.

Observações finais

• Revise o currículo antes de enviar: dados atualizados, telefone e e-mail com alta taxa de resposta.
• Mantenha seu perfil profissional alinhado com resultados mensuráveis de captação e reativação.
• Leve um bloco de notas (ou app) para registrar aprendizados nas entrevistas e detalhes logísticos de atuação.
• Respeite prazos de inscrição e acompanhe o status pelo portal oficial.

Mensagem final: Deus te abençoe no processo seletivo.

Importante: Esta é uma publicação informativa para facilitar sua candidatura. A inscrição deve ser realizada exclusivamente nos canais oficiais do empregador.